<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"
	>

<channel>
	<title>Marketing - Маркетинг</title>
	<atom:link href="http://www.marketing.bg/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>http://www.marketing.bg</link>
	<description>Marketing - Маркетинг</description>
	<lastBuildDate>Thu, 10 Mar 2011 10:15:31 +0000</lastBuildDate>
	<language>en</language>
	<sy:updatePeriod>hourly</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>1</sy:updateFrequency>
	<generator>http://wordpress.org/?v=3.0</generator>
		<item>
		<title>Бордове и мениджъри</title>
		<link>http://www.marketing.bg/%d0%b1%d0%be%d1%80%d0%b4%d0%be%d0%b2%d0%b5-%d0%b8-%d0%bc%d0%b5%d0%bd%d0%b8%d0%b4%d0%b6%d1%8a%d1%80%d0%b8/</link>
		<comments>http://www.marketing.bg/%d0%b1%d0%be%d1%80%d0%b4%d0%be%d0%b2%d0%b5-%d0%b8-%d0%bc%d0%b5%d0%bd%d0%b8%d0%b4%d0%b6%d1%8a%d1%80%d0%b8/#comments</comments>
		<pubDate>Thu, 10 Mar 2011 10:15:31 +0000</pubDate>
		<dc:creator>bobi</dc:creator>
				<category><![CDATA[Маркетинг]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.marketing.bg/?p=1183</guid>
		<description><![CDATA[С някои изключения, компанията е тази, която трябва да реши какви по-специално са функциите на борда, които се съдържат в отговорността „ръководене на компанията&#8221;, тъй като законът не дава разяснения за неговото значение. Така или иначе, дори при липсата на прецизни правни уточнения, в действителността на корпоративна Америка съществува доста голямо съгласие по въпроса, какви [...]]]></description>
		<wfw:commentRss>http://www.marketing.bg/%d0%b1%d0%be%d1%80%d0%b4%d0%be%d0%b2%d0%b5-%d0%b8-%d0%bc%d0%b5%d0%bd%d0%b8%d0%b4%d0%b6%d1%8a%d1%80%d0%b8/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Корпоративните бордове – част III</title>
		<link>http://www.marketing.bg/%d0%ba%d0%be%d1%80%d0%bf%d0%be%d1%80%d0%b0%d1%82%d0%b8%d0%b2%d0%bd%d0%b8%d1%82%d0%b5-%d0%b1%d0%be%d1%80%d0%b4%d0%be%d0%b2%d0%b5-%e2%80%93-%d1%87%d0%b0%d1%81%d1%82-iii/</link>
		<comments>http://www.marketing.bg/%d0%ba%d0%be%d1%80%d0%bf%d0%be%d1%80%d0%b0%d1%82%d0%b8%d0%b2%d0%bd%d0%b8%d1%82%d0%b5-%d0%b1%d0%be%d1%80%d0%b4%d0%be%d0%b2%d0%b5-%e2%80%93-%d1%87%d0%b0%d1%81%d1%82-iii/#comments</comments>
		<pubDate>Tue, 08 Mar 2011 15:21:11 +0000</pubDate>
		<dc:creator>bobi</dc:creator>
				<category><![CDATA[Маркетинг]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.marketing.bg/?p=1179</guid>
		<description><![CDATA[Това обаче е защита на акционерите само от нехайство и измами от страна на корпоративните директори, която се предлага от закона, а не срещу различните рискове, присъщи на всеки бизнес. Разбира се, правилото за бизнес преценката защитава директорите от всякакви обвинения, базирани на по-късни, закъснели оценки за техните действия. Това правило възприема факта, че не [...]]]></description>
		<wfw:commentRss>http://www.marketing.bg/%d0%ba%d0%be%d1%80%d0%bf%d0%be%d1%80%d0%b0%d1%82%d0%b8%d0%b2%d0%bd%d0%b8%d1%82%d0%b5-%d0%b1%d0%be%d1%80%d0%b4%d0%be%d0%b2%d0%b5-%e2%80%93-%d1%87%d0%b0%d1%81%d1%82-iii/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Корпоративните бордове &#8211; част II</title>
		<link>http://www.marketing.bg/%d0%ba%d0%be%d1%80%d0%bf%d0%be%d1%80%d0%b0%d1%82%d0%b8%d0%b2%d0%bd%d0%b8%d1%82%d0%b5-%d0%b1%d0%be%d1%80%d0%b4%d0%be%d0%b2%d0%b5-%d1%87%d0%b0%d1%81%d1%82-ii/</link>
		<comments>http://www.marketing.bg/%d0%ba%d0%be%d1%80%d0%bf%d0%be%d1%80%d0%b0%d1%82%d0%b8%d0%b2%d0%bd%d0%b8%d1%82%d0%b5-%d0%b1%d0%be%d1%80%d0%b4%d0%be%d0%b2%d0%b5-%d1%87%d0%b0%d1%81%d1%82-ii/#comments</comments>
		<pubDate>Mon, 07 Mar 2011 11:22:39 +0000</pubDate>
		<dc:creator>bobi</dc:creator>
				<category><![CDATA[Маркетинг]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.marketing.bg/?p=1173</guid>
		<description><![CDATA[Като доверени лица на корпоративните собственици, корпоративните директори са юридически задължени да действат по начин, на които най-добре отразява интересите на акционерите. Задължението да полага грижи и да отдава съответното усърдие заставя един директор да изпълнява своите функции с внимание, което би проявил всеки човек със здрав разум на негово място и по начин, който [...]]]></description>
		<wfw:commentRss>http://www.marketing.bg/%d0%ba%d0%be%d1%80%d0%bf%d0%be%d1%80%d0%b0%d1%82%d0%b8%d0%b2%d0%bd%d0%b8%d1%82%d0%b5-%d0%b1%d0%be%d1%80%d0%b4%d0%be%d0%b2%d0%b5-%d1%87%d0%b0%d1%81%d1%82-ii/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Корпоративните бордове</title>
		<link>http://www.marketing.bg/%d0%ba%d0%be%d1%80%d0%bf%d0%be%d1%80%d0%b0%d1%82%d0%b8%d0%b2%d0%bd%d0%b8%d1%82%d0%b5-%d0%b1%d0%be%d1%80%d0%b4%d0%be%d0%b2%d0%b5/</link>
		<comments>http://www.marketing.bg/%d0%ba%d0%be%d1%80%d0%bf%d0%be%d1%80%d0%b0%d1%82%d0%b8%d0%b2%d0%bd%d0%b8%d1%82%d0%b5-%d0%b1%d0%be%d1%80%d0%b4%d0%be%d0%b2%d0%b5/#comments</comments>
		<pubDate>Wed, 02 Mar 2011 10:34:13 +0000</pubDate>
		<dc:creator>bobi</dc:creator>
				<category><![CDATA[Маркетинг]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.marketing.bg/?p=1170</guid>
		<description><![CDATA[Според американското законодателство дейността на корпорацията следва да се управлява единствено от съвета на директорите. Законът не разграничава функциите на директорите на изпълнителни и не-изпълнителни: съветът като цяло е органът, натоварен с управлението на съответната корпорация. Разпределението на директорите на изпълнителни (вътрешни) и неизпълнителни (външни) е оставено на акционерите на компанията. Съвсем благоразумно, от гледна [...]]]></description>
		<wfw:commentRss>http://www.marketing.bg/%d0%ba%d0%be%d1%80%d0%bf%d0%be%d1%80%d0%b0%d1%82%d0%b8%d0%b2%d0%bd%d0%b8%d1%82%d0%b5-%d0%b1%d0%be%d1%80%d0%b4%d0%be%d0%b2%d0%b5/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>100-те абсолютни закона на бизнес успеха</title>
		<link>http://www.marketing.bg/100-%d1%82%d0%b5-%d0%b0%d0%b1%d1%81%d0%be%d0%bb%d1%8e%d1%82%d0%bd%d0%b8-%d0%b7%d0%b0%d0%ba%d0%be%d0%bd%d0%b0-%d0%bd%d0%b0-%d0%b1%d0%b8%d0%b7%d0%bd%d0%b5%d1%81-%d1%83%d1%81%d0%bf%d0%b5%d1%85%d0%b0/</link>
		<comments>http://www.marketing.bg/100-%d1%82%d0%b5-%d0%b0%d0%b1%d1%81%d0%be%d0%bb%d1%8e%d1%82%d0%bd%d0%b8-%d0%b7%d0%b0%d0%ba%d0%be%d0%bd%d0%b0-%d0%bd%d0%b0-%d0%b1%d0%b8%d0%b7%d0%bd%d0%b5%d1%81-%d1%83%d1%81%d0%bf%d0%b5%d1%85%d0%b0/#comments</comments>
		<pubDate>Tue, 01 Mar 2011 14:35:55 +0000</pubDate>
		<dc:creator>bobi</dc:creator>
				<category><![CDATA[marketing]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.marketing.bg/?p=1165</guid>
		<description><![CDATA[Ще Ви предсртавим 100-те абсолютни закона на бизнес успеха, според Браян Трейси: 1. Закон за причината и следствието 2. Закон за вярата 3. Закон за надеждата 4. Закон за привличането 5. Закон за съответствието 6. Закон за контрола 7. Закон за случайността 8. Закон за отговорността 9. Закон за посоката 10. Закон за компенсацията 11. [...]]]></description>
		<wfw:commentRss>http://www.marketing.bg/100-%d1%82%d0%b5-%d0%b0%d0%b1%d1%81%d0%be%d0%bb%d1%8e%d1%82%d0%bd%d0%b8-%d0%b7%d0%b0%d0%ba%d0%be%d0%bd%d0%b0-%d0%bd%d0%b0-%d0%b1%d0%b8%d0%b7%d0%bd%d0%b5%d1%81-%d1%83%d1%81%d0%bf%d0%b5%d1%85%d0%b0/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>21 съвета за успех</title>
		<link>http://www.marketing.bg/21-%d1%81%d1%8a%d0%b2%d0%b5%d1%82%d0%b0-%d0%b7%d0%b0-%d1%83%d1%81%d0%bf%d0%b5%d1%85/</link>
		<comments>http://www.marketing.bg/21-%d1%81%d1%8a%d0%b2%d0%b5%d1%82%d0%b0-%d0%b7%d0%b0-%d1%83%d1%81%d0%bf%d0%b5%d1%85/#comments</comments>
		<pubDate>Mon, 28 Feb 2011 07:44:17 +0000</pubDate>
		<dc:creator>bobi</dc:creator>
				<category><![CDATA[Маркетинг]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.marketing.bg/?p=1162</guid>
		<description><![CDATA[21 съвета за успех от H. Jackson Brown, Jr. 1. Ожени се (омъжи се) за правилния човек. Само това решение определя 90% от бъдещото ти щастие или нещастие в живота. 2. Работи това, което ти доставя удоволствие и което заслужава твоето време и талант. 3. Давай на хората повече, отколкото очакват и го прави охотно. [...]]]></description>
		<wfw:commentRss>http://www.marketing.bg/21-%d1%81%d1%8a%d0%b2%d0%b5%d1%82%d0%b0-%d0%b7%d0%b0-%d1%83%d1%81%d0%bf%d0%b5%d1%85/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Акционери без акционерен капитал</title>
		<link>http://www.marketing.bg/%d0%b0%d0%ba%d1%86%d0%b8%d0%be%d0%bd%d0%b5%d1%80%d0%b8-%d0%b1%d0%b5%d0%b7-%d0%b0%d0%ba%d1%86%d0%b8%d0%be%d0%bd%d0%b5%d1%80%d0%b5%d0%bd-%d0%ba%d0%b0%d0%bf%d0%b8%d1%82%d0%b0%d0%bb/</link>
		<comments>http://www.marketing.bg/%d0%b0%d0%ba%d1%86%d0%b8%d0%be%d0%bd%d0%b5%d1%80%d0%b8-%d0%b1%d0%b5%d0%b7-%d0%b0%d0%ba%d1%86%d0%b8%d0%be%d0%bd%d0%b5%d1%80%d0%b5%d0%bd-%d0%ba%d0%b0%d0%bf%d0%b8%d1%82%d0%b0%d0%bb/#comments</comments>
		<pubDate>Fri, 25 Feb 2011 14:59:16 +0000</pubDate>
		<dc:creator>bobi</dc:creator>
				<category><![CDATA[Маркетинг]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.marketing.bg/?p=1158</guid>
		<description><![CDATA[Законодателството на все по-голям брой щати допуска корпоративните бордове да вземат под внимание интересите на други заинтересовани от дейността на фирмата лица, които не притежават акционерен капитал (и следователно не гласуват). Понастоящем относно тези „други заинтересовани&#8221; лица в повечето щати са приети разпоредби, които, най-общо, признават, че частните корпорации имат и обществените отговорности. Пример за [...]]]></description>
		<wfw:commentRss>http://www.marketing.bg/%d0%b0%d0%ba%d1%86%d0%b8%d0%be%d0%bd%d0%b5%d1%80%d0%b8-%d0%b1%d0%b5%d0%b7-%d0%b0%d0%ba%d1%86%d0%b8%d0%be%d0%bd%d0%b5%d1%80%d0%b5%d0%bd-%d0%ba%d0%b0%d0%bf%d0%b8%d1%82%d0%b0%d0%bb/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Акционери &#8211; II част</title>
		<link>http://www.marketing.bg/%d0%b0%d0%ba%d1%86%d0%b8%d0%be%d0%bd%d0%b5%d1%80%d0%b8-ii-%d1%87%d0%b0%d1%81%d1%82/</link>
		<comments>http://www.marketing.bg/%d0%b0%d0%ba%d1%86%d0%b8%d0%be%d0%bd%d0%b5%d1%80%d0%b8-ii-%d1%87%d0%b0%d1%81%d1%82/#comments</comments>
		<pubDate>Thu, 24 Feb 2011 10:37:17 +0000</pubDate>
		<dc:creator>bobi</dc:creator>
				<category><![CDATA[Маркетинг]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.marketing.bg/?p=1156</guid>
		<description><![CDATA[В действителност правото на акционерите да влияят върху нормалния ход на бизнеса в корпорацията е ограничено до избора и, при необходимост, освобождаването на корпоративни директори, които след това ръководят бизнеса от тяхно име. В своята работа корпоративните директори се ръководят от два фундаментални принципа: представителство само на лица с конституирани права на глас и защита [...]]]></description>
		<wfw:commentRss>http://www.marketing.bg/%d0%b0%d0%ba%d1%86%d0%b8%d0%be%d0%bd%d0%b5%d1%80%d0%b8-ii-%d1%87%d0%b0%d1%81%d1%82/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Акционери</title>
		<link>http://www.marketing.bg/%d0%b0%d0%ba%d1%86%d0%b8%d0%be%d0%bd%d0%b5%d1%80%d0%b8/</link>
		<comments>http://www.marketing.bg/%d0%b0%d0%ba%d1%86%d0%b8%d0%be%d0%bd%d0%b5%d1%80%d0%b8/#comments</comments>
		<pubDate>Wed, 23 Feb 2011 10:05:28 +0000</pubDate>
		<dc:creator>bobi</dc:creator>
				<category><![CDATA[Маркетинг]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.marketing.bg/?p=1152</guid>
		<description><![CDATA[По право и по закон американските компании са притежание на собствениците на корпоративни акции. Тази собственост дава привилегии за контрол, които икономистите наричат „остатъчни&#8221; (residual) права на контрол: правото да се вземат решения, засягащи използването на тези активи на компанията, които не са изрично контролирани от закона, или прехвърлени на други по силата на договор. [...]]]></description>
		<wfw:commentRss>http://www.marketing.bg/%d0%b0%d0%ba%d1%86%d0%b8%d0%be%d0%bd%d0%b5%d1%80%d0%b8/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Американска система &#8211; II част</title>
		<link>http://www.marketing.bg/%d0%b0%d0%bc%d0%b5%d1%80%d0%b8%d0%ba%d0%b0%d0%bd%d1%81%d0%ba%d0%b0-%d1%81%d0%b8%d1%81%d1%82%d0%b5%d0%bc%d0%b0-ii-%d1%87%d0%b0%d1%81%d1%82/</link>
		<comments>http://www.marketing.bg/%d0%b0%d0%bc%d0%b5%d1%80%d0%b8%d0%ba%d0%b0%d0%bd%d1%81%d0%ba%d0%b0-%d1%81%d0%b8%d1%81%d1%82%d0%b5%d0%bc%d0%b0-ii-%d1%87%d0%b0%d1%81%d1%82/#comments</comments>
		<pubDate>Tue, 22 Feb 2011 13:38:01 +0000</pubDate>
		<dc:creator>bobi</dc:creator>
				<category><![CDATA[Маркетинг]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.marketing.bg/?p=1147</guid>
		<description><![CDATA[Тази заплаха може да се сбъдне само при положение, че финансовите пазари са достатъчно развити, а ефективността и дълбочината им позволят да изиграят основната си роля в дисциплинирането на американските мениджъри. Чрез сливания и поглъщания, превземания и изкупувания тези пазари позволяват на инвеститорите да придобият контрол над активите на корпорациите, които при друг мениджмънт биха [...]]]></description>
		<wfw:commentRss>http://www.marketing.bg/%d0%b0%d0%bc%d0%b5%d1%80%d0%b8%d0%ba%d0%b0%d0%bd%d1%81%d0%ba%d0%b0-%d1%81%d0%b8%d1%81%d1%82%d0%b5%d0%bc%d0%b0-ii-%d1%87%d0%b0%d1%81%d1%82/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
	</channel>
</rss>

